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微论
//www.workercn.cn2016-07-06来源: 广州日报
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  “养老护理专业”缘何遇冷

  随着人口老龄化程度不断加深,养老服务人才紧缺凸显,为加强专业人才培养,许多高职专科院校办学招生。不过,遍地开花的院校却多招生遇冷,有一家职业院校的养老护理专业招生人数竟然仅是个位数。此外,老年服务与管理专业的毕业生在一线养老护理岗位上的流失率居高不下,甚至超过七成。(7月5日《北京青年报》)

  养老护理专业招不到什么人,毕业生又很多无法坚守在养老护理岗位,有人说这是就业观念的落后。其实,更大的问题在于我们的养老护理专业本身。养老护理专业不应该仅仅是“保姆专业”,养老护理人才应该是更高层次的人才,要是一个“杂家”,要熟悉心理学,知道如何与老人交流,要知道如何给老人治疗,要知道如何教老人养生。没有十八般武艺,如何托举老人的最美夕阳红?

  我们需要反思的是,该培养怎样的“养老护理人才”,而不是“养老护理人员”,我们需要提高养老护理教育的层次,让这个行业也可以是高大上的,让行业从业人员也可以成为专家、教授。               (郭元鹏)  

     交通违规“优惠券”执法刚性“打了折”

  为减少电动车和行人违规而造成的事故,让市民自觉遵守交通规则,自6月中旬开始,连云港市灌云县交警大队推出交通违规“优惠券”。《现代快报》记者了解到,“优惠券”包含两方面内容,一是交通法规的宣传,二是优惠方案。市民违章被罚时,凭券罚款打5折,还可现场打电话,请人答对上述规定就可免罚。(7月5日《现代快报》)

  执法不是营销,更不是市场上买大白菜,可以讨价还价。交通违规“优惠券”,对于交通安全宣传来说,是一个不错的创意,能够达到广而告之的效果,但却让执法刚性打了折,不宜倡导。因为这个优惠券,持有者可能免受处罚,这会不会给其一种心理暗示:这次违规了也没啥,反正我有优惠券,反而让其有恃无恐?而优惠券又不可能人手一份,这就意味着同样的交通违规,在处理上截然不同,这岂不是违背了公平执法的宗旨?             (冯海燕)

 

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