近日，福建中医药大学的一项调查显示：近七成受访医学生认为医患关系紧张会影响自己的职业选择，其中三成明确表示不想当医生。近年来频发的医疗纠纷肯定会影响一部分医学生的职业选择，特别是一些医生子女，大部分都不愿从事医生职业。（12月30日中国青年报）

　　医生们工作压力大，缺乏职业认同感，这已不是什么新闻了。不过，若将其与另一则消息放在一起品味，可咀嚼的东西就多了。51岁的湖南益阳政协副主席陈延武，抖落一身“副厅级”光环，提前告退当起了中医。一边是不想当，一边是主动求，真是城里的人想逃出来，城外的人却想冲进去；而有人还没开始就将职业理想幻灭，有人已到中年却不忘初心，更该感叹唏嘘。

　　医生们的抱怨是现实而具体的，工作强度大、医患纠纷多、职业尊严少，这些都是逃离的理由。但比较下社会关注度高的另两个职业，众多公务员们说自己经常加班加点、升职空间窄、工资不高；不少教师说自己社会地位低、待遇差、学生难教。这些情绪化的表达，从内容到语气何其相似。但我相信，这并不是一个职业的全部。马斯洛需求层次理论中，自我价值实现需求排在生理需求与尊重需求之上，位于金字塔的塔尖。当下许多人说职业理想幻灭，几乎都是从生理需求与尊重需求出发，而不是真正从实现自身价值层面考量。

　　不为“良相”，甘做良医。陈延武在谈到为何辞职时说：“做官也能把抱负实现，这个不排除。但关键是一个人自己的喜好，他更适合做什么。有的人更适合做领导，有的人可能更适合做专业。人尽其才嘛。”与其终日自怨自艾，不如回归内心，想清楚自己真正想要什么，适合什么，然后调整心态，积极面对每一次太阳升起，人生修炼的，不就是“顺心意”三字吗？汪国真在上世纪90年代写过：“我不去想是否能够成功，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。”在2015年即将到来之际，这句诗仍旧可以激励我们，给予我们前行的力量。